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丰南区人社局助未就业青年就业见习!

文章作者:来源:www.24h-yeu.com时间:2019-10-06



丰南发布了209.9.17我要分享

为了帮助年轻人提高就业能力,增强他们的就业竞争力,并尽快实现就业,丰南区人力资源和社会保障局将重点促进失业青年就业和民生项目。截至9月初,共招聘了565个求职职位,成功招聘了373名学员。 7月初,丰南区人力资源和社会保障局公开发布了招聘工作见习公告,并召开工作征集会议,明确了目标任务和应聘程序,确保了就业培训的顺利完成。

结合近年来大多数失业青年的意愿和需求,我们深化了党政机关,企事业单位的宣传政策,积极发展优质,多学科的就业培训岗位,并不断满足年轻人的个性化和多元化就业。受训者的需求。在我们区,通达韩国市组织了两次求职招聘会,为受训单位和失业青年建立了双重选择平台。

结合受训者的专业推荐,它可以帮助受训者将他们的专业知识运用到社会实践中来获得更好的就业机会,并鼓励受训者优先考虑有就业困难的学生。

人力资源和社会保障局每月收集学员的在职情况,并通过电话和面试掌握工作和生活条件,以确保安全生产并不断完善就业培训体系。

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为了帮助年轻人提高就业能力,增强他们的就业竞争力,并尽快实现就业,丰南区人力资源和社会保障局将重点促进失业青年就业和民生项目。截至9月初,共招聘了565个求职职位,成功招聘了373名学员。 7月初,丰南区人力资源和社会保障局公开发布了招聘工作见习公告,并召开工作征集会议,明确了目标任务和应聘程序,确保了就业培训的顺利完成。

结合近年来大多数失业青年的意愿和需求,我们深化了党政机关,企事业单位的宣传政策,积极发展优质,多学科的就业培训岗位,并不断满足年轻人的个性化和多元化就业。受训者的需求。在我们区,通达韩国市组织了两次求职招聘会,为受训单位和失业青年建立了双重选择平台。

结合受训者的专业推荐,它可以帮助受训者将他们的专业知识运用到社会实践中来获得更好的就业机会,并鼓励受训者优先考虑有就业困难的学生。

人力资源和社会保障局每月收集学员的在职情况,并通过电话和面试掌握工作和生活条件,以确保安全生产并不断完善就业培训体系。